医院能避免医疗纠纷事件的发生吗?

发布时间: 2020/12/1 16:15:57
      许多事实表明,医院不能避免医疗纠纷。一旦发生医疗纠纷,首先医院必须以积极实事求是的态度面对事实,立即查明真相,明确责任。对于属于医院责任的人们,更不能强加、马虎、包庇、默许。他们应该勇敢地承认错误并承担责任。如果不是医院的责任,或者患者提出不合理的要求,一定要坚持原则,要求事实上的要求,决不能原则上妥协。其次,冲突发生后,医院必须立即收集和保存各种证据。例如,患者病历、被辐射现场、相关证人的证词、患者及其家属发行的各种书面资料、相关媒体的报道等,医疗人员在纷争中受伤的诊断证明书和医疗费用的账单等,可以通过法律手段保护医院和医疗人员的合法权益,第三,医院必须设立专业组织,由理解医疗、法律的高素质人才组成,处理医疗纠纷。由于有专家护卫,有利于医院在处理医疗纠纷中积极行动。另外,医院平时要注意与新闻媒体的正面交流,在医疗纠纷发生后,新闻媒体不知道事件的真相,要误解舆论,不要让医院被动。
      
      现在很多医院消极对待医疗纠纷,被动处理医疗纠纷,主要原因是情况恶化会影响医院的声誉和医院的收入。因此,无论医院是合理还是不合理,如果可能的话,他们都倾向于采取支付平安金的方式,以牺牲医务人员的合法权益,谋求暂时平静。这样长时间持续的话,必然会变成恶性循环。
      
      想想医护人员的尊严和人身安全得不到保障。他们的心情会变好吗?有多少医生冒很大风险治疗患者?最终的结果是医疗工作者双方为了自我权益会发生自我保护的对立。如果某个医生为了保护自己而防止医疗纠纷,不进行危险的诊断和治疗,本来可以治愈的患者中也有失去治疗机会的。由于在医疗纠纷案件中处于有利地位,医生使用“自卫药”为患者进行所有可能的检查和检查,如感冒、头痛患者的血液生化检查,甚至CT检查。原因是很多疾病的早期症状和感冒很相似。如果找不到病的话就是漏诊。因此,医疗费高涨,小病可能需要高额的医疗费。这不仅不利于医学的发展,也不利于长期痛苦的患者。因此,为了医院和广大医务人员的合法权益,为了广大患者的长期利益,医院必须善于应对医疗纠纷。
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